Política de Prevención de Acoso Laboral

Empresa: OSECOL - OVERHAUL SERVICE COLOMBIA SAS

OVERHAUL SERVICE COLOMBIA SAS., implementa esta política de prevención de las conductas de acoso laboral, dirigida a todos los trabajadores y contratistas de la empresa con el fin de establecer los lineamientos generales y específicos que se deben cumplir para generar un ambiente de trabajo armónico, sano, seguro y adecuado a sus trabajadores.

En ese orden de ideas, para lograr el cumplimiento de esta Política, se establece lo siguiente:

• Promover el respeto por las diferencias ideológicas, religiosas, culturales, étnicas y sexuales de nuestros trabajadores y su entorno.
• Prevenir y erradicar las conductas de acoso laboral y defender el derecho de todos los trabajadores para ser tratados con dignidad en el trabajo.
• Fomentar un entorno de trabajo libre de toda forma de discriminación y conductas que se puedan considerar como hostigamiento, coerción o alteración.
• Prevenir las conductas de acoso laboral y defender el derecho de todos los trabajadores, para ser tratados con dignidad en el trabajo.

Desde la Gerencia, Directores, Coordinadores y Jefes de Área, están en la obligación hacer seguimiento al cumplimiento de la política de prevención de acoso laboral aquí establecida, en el ejercicio de sus funciones y la implementación de los procesos a su cargo.

La presente política es de obligatorio cumplimiento de las partes interesadas de OVERHAUL SERVICE COLOMBIA SAS.